당신은 이길 임무에 있습니다. 다음 번 자금을 확보하려면 경쟁에서 이기고 거대하십시오. 당신은 스타트 업입니다 – 그리고 당신은 세상을 정복하기 위해 서둘러야합니다.
기술 회사가 성장을 인식하는 방식은 자체 산업을 넘어 확장되는 표준을 만들었습니다. 모든 비즈니스는 이제 가능한 빨리 어딘가에 도착해야한다고 생각합니다. 성공은 빠른 속도로 구축 할 수있는 회사의 규모에 따라 결정됩니다. 규모가 규정 된 공식을 통해 발생한다는 일반적인 믿음도 있습니다. 제품을 구축하고, 자금을 조달하고, 가능한 많은 사람들을 모으고, 더 많은 자금이 필요하고, 사무실 공간에서 성장하고, 더 많은 자금을 확보하십시오.
이 속도는 많은 기회를 가져다 주지만 꿈의 사업을 창출 할 수있는 성장을 지속 할 수있는 장기적인 능력을 저해 할 수 있습니다. 내가 말하는 대부분의 창립자들은 통제 불능, 성장을 관리 할 수 ​​없으며 성공이 그들과 비즈니스에 어떤 의미가 있는지를 잃어가는 고통으로 고통 받고 있습니다.
성장에 대한 열의와 흥분에서 우리는 중요한 도약을하는 중요한 단계를 놓치고있을 수 있습니까?
어렸을 때 나는 빨리 자라길 원했습니다. 중학교에서 고등학교까지 피벗 순간을 최대한 빨리하고 싶었습니다. 나는 학교를 완전히 떠나 대학을 시작할 수있는 학기말까지 카운트 다운을하였습니다. 마침내 나는 원하는 것을 자유롭게 할 수있었습니다. 각각의 도약은 (나 자신과 내 주변의 모든 사람들로부터) 새로운 기대와 내 정체성의 변화를 가져 왔습니다. 어린이에서 십대, 성인에 이르기까지 자라는 것은 우리가 다른 방식으로 행동해야한다는 것을 의미합니다.
새로운 성장 단계에 접어 들었을 때 우리가 어떻게 그렇게 다르게 보이는가는 놀랍습니다. 고등학생이되는 것은 최고였습니다. 그럼에도 불구하고 대학 캠퍼스를 걷는 것이 얼마나 작고 무의미한 지, 그리고 새로운 환경에서 삶을 다루기 위해 자라야 할 것이 얼마나 더 많았습니다.
그리고 우리가 일하는 세계에 합류하면, 되돌아 보는 것이 얼마나 재미 있고, 그 시간이 어디로 갔는지, 그리고 그러한 짧은 기간 동안 우리가 얼마나 많이 성장했는지 궁금해합니다. 청소년기의 요점은 그 거대한 도약을 성인으로 도약하는 것입니다. 그 시간의 대부분은 반항을 보내고, 우리가있는 아이와 우리가되고있는 사람 사이의 시간 왜곡에 사로 잡혔습니다. 그 성숙 과정은 어색하고 고통스럽고 우리 앞에있는 모든 사람이 겪어야 할 어려움으로 가득합니다.
비즈니스가 성장하고 있습니다.
우리는 최근 런던의 에이스 호텔 (Ace Hotel)에서 실무 세션을 위해 기술 및 크리에이티브 회사의 리더들을 모았 습니다 . 인사이드의 문화적 성숙도 조사를 통해 통찰력을주기 위해 자신이 여행 한 곳을 탐험 해 보라고 요청했습니다.
몇 가지 일반적인 주제가 토론에서 나왔습니다. 이들은 모든 규모, 연령 및 성장 단계의 사업으로, 각 단계에서 문화적 성숙도가 어느 정도 성장을 저해했는지를 발견했습니다. 다음은 고객과 참가자의 인용문과 함께 토론에서 얻은 몇 가지 통찰력입니다.
모든 사람이 가치를 이해하거나 살지 못하는 경우 문화적 성숙도는 낮습니다.
귀하의 가치가 특정 시간에만 언급되고 성과를 측정하거나 더 큰 협력을위한 조건을 만드는 데 사용되지 않는 경우 이는 의미없는 단어의 집합 일뿐입니다. 대부분의 신생 기업은 사람들이 최고의 특권을 이용할 수 있고 모두가 행복해 보일 때 자신의 가치에 따라 생활하고 훌륭한 “문화”를 가지고 있다고 생각합니다 . 그러나 일상적인 의식에 가치를 포함시키고 비즈니스 운영 방식을 안내하는 방법을 찾는 사람은 거의 없습니다.